La cultura se transmite de una generación a la siguiente, y en el camino sigue evolucionando y creando más subculturas. Incluye música, comida, ropa, religión, idioma y varias otras cosas que se vuelven parte integral de nuestra vida.

Todas las culturas son polos opuestos, y cuando los individuos que pertenecen a culturas diversas se encuentran y no pueden entenderse entre sí, así como su cultura, perspectiva y mentalidad, se conoce como una barrera cultural. Impide hacer buenas conexiones y construir relaciones.

La barrera cultural conduce a diversas dificultades e inconvenientes. Por ejemplo, si un estudiante de los Emiratos Árabes Unidos viaja a Estados Unidos, una de las barreras culturales más críticas para él será el idioma, ya que no podrá comunicar sus pensamientos correctamente. Se enfrentará a problemas incluso en las cosas más sencillas, como comprar un billete mientras viaja en transporte público y pedir comida en el restaurante.

Los malentendidos y los problemas a menudo se asocian con una barrera cultural. Un individuo debe ser receptivo a nuevas ideas y formas de pensar porque la aceptación resultará en hacer ajustes sobre las diferentes culturas.

Personas de diferentes culturas ahora pueden trabajar juntas debido a la globalización, pero las barreras culturales plantean innumerables problemas. Se ha vuelto imperativo atravesar las identidades culturales para comunicarse de manera efectiva, especialmente en los lugares de trabajo.

Algunas barreras culturales importantes

Algunas barreras culturales críticas son las siguientes:

1. Idioma

Una de las barreras culturales esenciales es el idioma. Cada cultura tiene un idioma propio para que las personas asociadas a ella puedan comunicar sus pensamientos e interactuar entre sí con éxito.

Es más fácil expresarse en su idioma que en cualquier otro. Un niño aprende el idioma de sus padres a una edad muy temprana, pero aprender un nuevo idioma cuando es adulto nunca es fácil, ya que requiere mucho esfuerzo, tiempo y paciencia.

La ausencia de un idioma común es una barrera cultural que provocará un conflicto de ideas y malentendidos tanto en la vida personal como profesional.

La comunicación verbal es esencial y durante las diferencias culturales, el significado exacto se pierde o se malinterpreta o malinterpreta incluso si una persona está tomando la ayuda de la traducción. Esto resulta en conflicto.

Si está buscando formas de eliminar esta barrera, entonces se vuelve imperativo conocer al menos las palabras esenciales y su significado para que pueda comunicar sus pensamientos.

Un idioma común ha demostrado ser una fuerza guía en el lugar de trabajo porque tiene un impacto directo en la forma en que los empleados se comportan, se involucran y se expresan. Tenga en cuenta el uso mutuo de señas y lenguaje y haga preguntas cuando tenga dudas si desea superar las barreras culturales.

2. Normas y valores culturales

Los valores y las normas son las características clave de una cultura y, a menudo, varían de una cultura a otra. Es, de hecho, una representación de la identidad cultural de un individuo.

La diferencia en las normas y valores se debe a que cada cultura ha pasado por una fase diferente, y su idea de la verdad y la creencia es diferente de las demás.

Por ejemplo, en los países asiáticos se le da más importancia a la familia que a los individuos, y la mayoría de las personas se quedan con su familia toda la vida. En cambio, en los países occidentales, las personas abandonan el hogar a una edad temprana para vivir una vida separada de su familia.

El ambiente masificado es parte de la cultura en países asiáticos como India, Pakistán, Bangladesh, Emiratos Árabes Unidos, etc. pero no lo es en países como Reino Unido o Estados Unidos. Si elogia a una mujer hermosa de los EAU, se considera un insulto directo y es una ofensa, mientras que, en los países occidentales, es una señal de aprecio.

Esto se debe a que las normas y los valores son diferentes en esas regiones. Las normas y valores culturales han demostrado ser una barrera cultural significativa. Si desea superarlo, entonces es esencial desarrollar una comprensión de las normas y creencias culturales de otras personas.

3. Estereotipos

Una de las barreras culturales significativas son los estereotipos, y la base más común de los estereotipos son la edad, la religión, la raza, el género y la nacionalidad. Se define como las nociones preconcebidas sobre una comunidad específica o la identidad de una persona específica o comunidad en su conjunto.

Por ejemplo, en lugares como Asia, la comunidad LGBT se considera en el nivel más bajo y las personas no fomentan las interacciones con miembros que pertenecen a esta comunidad, ni aprueban las parejas del mismo sexo.

En el hemisferio occidental y lugares como los Estados Unidos, las personas son más liberales en su proceso de pensamiento y es normal tener parejas del mismo sexo.

La comunidad LGBT no es un paria, y es normal interactuar con miembros que pertenecen a ella. Los estereotipos pueden ser tanto positivos como negativos, y ambos se consideran barreras culturales. El estereotipo positivo a menudo crea una impresión falsa en la mentalidad de las personas.

Por ejemplo, en algunos lugares, las personas a menudo dicen que respetan y reverencian a sus mujeres, pero si miras de cerca, encontrarás que las mujeres en la mayoría de los casos no tienen la libertad de salir y trabajar profesionalmente. ¿De qué sirve esta reverencia si no están en libertad de hacer lo que desean?

Italia es famosa por su arte y cultura, pero si interactúas con un típico italiano, encontrarás que ni siquiera conocen su herencia o arte. Evite las nociones estereotipadas y promueva la recepción positiva de la variación y divergencia cultural para superar esta barrera cultural.

Recuerde que los estereotipos pueden crear prejuicios sobre una cultura diferente y resultar en una actitud crítica hacia ellos.

La gente común observará ciertos estereotipos y los calificará de buenos o malos y los tratará en consecuencia, ya sea con buen comportamiento o falta de respeto y desprecio, respectivamente.

4. Valores y creencias

Los valores de los seres humanos dependen de sus creencias y, a menudo, es la razón por la cual una persona se comporta de una manera específica. En algunos países, dar la mano se considera un comportamiento normal, mientras que en otros no se aprecia el contacto físico de ninguna forma.

Es una creencia común que las personas de Asia son buenas en ciencias y matemáticas, pero es solo una idea preconcebida y es posible que no se aplique a una persona que conozcas en tu vida.

La mayoría de los países tienen pautas específicas sobre el comportamiento aceptado y lo que se considera grosero e irrespetuoso. Las creencias religiosas variadas también pueden ser motivo de una barrera cultural. Es un hecho que cada acción está influenciada por valores y creencias que un individuo ha aprendido de su cultura.

Tiene un impacto directo en sus intereses, ambiciones e incluso en su carrera. Si está buscando barreras culturales, no busque más allá de los valores y creencias de varias culturas. Esta diferencia crea obstáculos durante la comunicación efectiva, y si desea superar este obstáculo, acepte las diferencias existentes con una mente abierta.

5. Lenguaje corporal y signos y símbolos

Cualquier cosa que una persona aprenda consciente o inconscientemente sobre su cultura se refleja a través de sus modales, lenguaje corporal y gestos. Proporciona significado y justificación a las palabras que se pronuncian.

¿Lo que se percibe como un lenguaje corporal incorrecto a menudo se considera una barrera cultural y debe superarse para evitar malentendidos? El contacto visual es imprescindible al tratar con personas en países como Estados Unidos y países europeos. Aún así, se considera un insulto grosero, severo e irrespetuoso en lugares como Japón, Emiratos Árabes Unidos, etc.

Los roles están definidos por la cultura, y es esencial mostrar la cantidad adecuada de emoción al tratar con las personas si desea superar este obstáculo. La comunicación no verbal también puede adoptar la forma de signos y símbolos.

Varía de una cultura a otra y puede convertirse en una barrera cultural si no se es consciente de su significado mientras se señala a una persona de una cultura diferente. Uno de los signos más comunes es Pulgar hacia arriba, que significa aprobación o bien en la mayoría de las culturas, pero se considera un insulto en Bangladesh.

Conclusión

La cultura difunde un significado coordinado, y la acción y las barreras culturales muestran la diversidad entre varias culturas. Debido a la variación cultural, las personas de diferentes culturas se comunican e interactúan de manera diferente entre sí.

Esta es la era de la globalización y los medios digitales, y se vuelve esencial identificar y superar las barreras culturales lo antes posible para que todos puedan participar y actuar en una sola plataforma de manera adecuada.