¿Es usted uno de los candidatos esperanzados que ha recibido una llamada para una entrevista en una de las mejores firmas del país? ¿No estás seguro de si es un llamado a la celebración o al miedo? Bueno, el miedo es natural, especialmente si va a su primera entrevista de trabajo o si ha participado en varias y aún no puede encontrar la clave para la pregunta más importante de cómo sobresalir en una entrevista.

Una entrevista de trabajo puede convertirse en pan comido si entiendes que siempre hay formas de moldear la situación a tu favor. Algunos cambios necesarios en tu estilo de vida, hábitos y mentalidad, y listo, estás listo. Permítanme compartir algunas formas importantes que serán de gran ayuda y lo ayudarán a sobresalir en una entrevista.

Antes de la entrevista 

1. Realizar una investigación exhaustiva de la empresa 

Una vez que el candidato recibe una carta de entrevista, significa que al gerente de contratación le ha gustado su currículum y ahora quiere saber si encajará en la empresa o no.

Este es el momento de realizar una investigación exhaustiva si está buscando cómo sobresalir en una entrevista. Lo primero que debe hacer es aprender todo lo que pueda sobre la empresa a través de su sitio web.

Esto le dará una idea clara sobre su modelo de negocio, quiénes son los empleados destacados de la empresa, noticias sobre sus productos y servicios, información sobre las organizaciones que considera sus competidores, ingresos, ganancias, ventas y otra información diversa que puede tener relevancia con su trabajo.

Sea diligente en sus esfuerzos y trate de obtener más información poniéndose en contacto con personas que hayan trabajado para la empresa o que todavía estén trabajando allí. Alguien del lote puede ser una fuerza guía y ayudarlo con consejos esenciales sobre cómo triunfar en una entrevista en esa empresa. Las redes sociales son otra plataforma crítica que puede ser una bendición en su caso.

Comuníquese con personas influyentes a través de sitios como LinkedIn, Glassdoor, Twitter, Facebook, etc. para recopilar información valiosa sobre la cultura de la empresa y las personas que tienen más probabilidades de participar en el panel de entrevistas.

La información, por pequeña o grande que sea, puede ser una herramienta esencial, por lo tanto, reúna toda la que pueda. Nunca se sabe qué golosina puede convertirse en la clave y ayudar a conseguir el trabajo.

2. Mirar la exigencia del puesto de trabajo 

Un solicitante ha solicitado un puesto de trabajo específico, y si ha recibido una llamada, significa para ese perfil de trabajo en particular. Mire el requisito del puesto de trabajo una vez más si está buscando formas de cómo sobresalir en una entrevista.

Lo que busca el gerente de contratación es una de las preguntas más importantes. Recuerde, no se trata de lo que usted quiere, sino de lo que la empresa y específicamente el entrevistador quieren de usted, es lo que importa. ¿Quién es el candidato que podrá cumplir con los requisitos del trabajo es la pregunta que estará en la mente de las personas que contratan?

Si está buscando cómo sobresalir en una entrevista, tendrá que moldearse según sus aspiraciones. Vaya al sitio web de la empresa y encuentre un puesto de trabajo similar.

Ahora, mire lo que el empleado en ese puesto pudo entregar y si dio un paso adelante. Si el puesto está vacante porque el empleado ha sido ascendido, revise su perfil de trabajo e intente emular algunos de sus puntos más finos. Esto lo ayudará enormemente a comprender las necesidades del perfil de trabajo.

3. Identifique sus habilidades y compárelas con los requisitos del trabajo 

Una vez que haya pasado por los roles y responsabilidades del perfil de trabajo, debe tener un buen conocimiento de las habilidades y conocimientos que la empresa está buscando.

Mire hacia adentro para conocer sus habilidades, experiencia, conocimientos, logros, etc. y escríbalos en una hoja de papel para futuras referencias. Si conoces a alguien en la empresa, pídele su opinión para saber más sobre los requisitos del puesto de trabajo.

Ha identificado sus habilidades, y ahora es el momento de comparar con los requisitos del trabajo si está buscando formas de cómo sobresalir en una entrevista. Asegúrate de mencionar sutilmente todas estas cualidades durante la entrevista para que el entrevistador se dé cuenta de ellas.

4. Mira la tasa de mercado para tener una estimación de tu salario 

Una de las preguntas más populares durante la entrevista es ¿qué salario espera? Mire los diversos sitios y determine cuál es el salario esperado en el mercado actual si está buscando formas de cómo obtener una entrevista.

Puedes aumentarlo un 10% o un poco más si tus habilidades son por excelencia. Recuerde responder solo cuando se le pregunte y no por usted mismo. Si está cambiando de trabajo, está bien exigir un aumento del 30% al 50% según su perfil de trabajo.

5. Conoce las preguntas de la entrevista 

Haga una lista de las supuestas preguntas de la entrevista si está buscando formas de cómo sobresalir en una entrevista. Debe incluir los más populares y algunos poco comunes porque nunca se sabe lo que el entrevistador le va a preguntar.

¿Cuál es su calificación, cuáles son sus fortalezas y debilidades, dónde se ve en los próximos cinco años, está dispuesto a viajar, cómo manejará una situación de presión, por qué quiere unirse a esta empresa son algunos de los más preguntas comunes y populares que generalmente hace un entrevistador.

Algunos poco comunes son cuáles son sus expectativas salariales; ¿cómo despedirías a alguien, y cuáles son las preguntas que esperabas y no te he hecho? El entrevistador le preguntará si tiene alguna pregunta para él.

Debe estar preparado para pedir una o dos porque muestra su voluntad de hacer un esfuerzo adicional para el trabajo. Los solicitantes que dicen que no no son la primera opción del entrevistador durante el proceso de contratación

6. Prepárate y practica 

Tienes tu conjunto de supuestas preguntas con sus respuestas. Algunas respuestas se ven bien en el papel, no mientras se hablan, así que hable, grabe y escuche para entender si suenan bien o no.

Una vez que esté seguro de las respuestas, practique diligentemente si está buscando cómo sobresalir en una entrevista. Tome la ayuda de un amigo o familiar que pueda ayudarlo con el proceso de la entrevista para que cuando ingrese a la sala de entrevistas, tenga experiencia en responder las preguntas.

7. Aprenda técnicas de entrevista de comportamiento 

Se cree ampliamente que el comportamiento pasado de un solicitante tendrá un impacto en su desempeño futuro. Esta es la razón por la cual los entrevistadores están poniendo gran énfasis en los patrones de comportamiento.

Al solicitante se le presenta una situación y se le pregunta cómo reaccionará o ha reaccionado en el pasado en circunstancias similares. Tómese su tiempo y compile una lista de preguntas con sus respuestas más efectivas si está buscando cómo sobresalir en una entrevista.

8. Prepárate para diferentes tipos de entrevistas 

A veces, una entrevista tiene que ser parte de algunas entrevistas que lo llevarán un paso más cerca de su objetivo, por ejemplo, entrevista telefónica, entrevista en video, entrevista personal uno a uno, entrevista de panel, etc.

Investigue y prepárese para que pueda manejar cada uno con aplomo. Preste especial atención a dónde está involucrada la tecnología para evitar errores.

El dia de la entrevista 

1. Adopta la mentalidad correcta 

El día de la entrevista es el día más importante para un solicitante, y este es el momento de mantener los nervios calmados y adoptar la mentalidad correcta si está buscando cómo sobresalir en una entrevista.

Ve a dormir a la hora adecuada el día anterior para que te despiertes fresco. Practica algunos ejercicios físicos así como meditación para relajarte, como cualquier otro día. Coma un poco de comida ligera pero saludable para que sus nervios estén tranquilos durante la entrevista.

Seguir tu rutina le dará normalidad al día y te mantendrá relajado

2. Usa el atuendo adecuado 

La ropa es muy importante ya que el entrevistador te mirará y juzgará primero por tu apariencia y luego por tus calificaciones. Use el atuendo adecuado si está buscando cómo sobresalir en una entrevista.

Cuál es la forma correcta de vestir en una entrevista es una pregunta del millón ya que puede conseguirte el trabajo o eliminarte de la lista de aspirantes. Use ropa formal y no opte por ropa informal o semiformal, ya que ambas son estrictamente prohibidas durante una entrevista de trabajo. Asegúrate de que tu vestido esté limpio y planchado para darle un aspecto profesional.

El calzado también debe ser formal para completar el look. Combina tu cinturón con tus zapatos y los calcetines con tus pantalones o tu traje. La corbata siempre debe llegar a la hebilla del cinturón para un largo perfecto. Use solo un reloj de pulsera como accesorio.

Para las mujeres, el consejo más importante es mantener los accesorios al mínimo. Solo opta por un reloj de pulsera y aretes pequeños. Mantén tu maquillaje ligero y sutil porque este no es el lugar para exagerar las cosas.

3. Qué llevar a la entrevista 

Lleve a la entrevista una lista de referencias, una copia adicional de su currículum, sus certificados de educación o habilidades y muestras de trabajo, si corresponde, en un archivo formal adecuado. Deje todo el equipaje extra con la recepcionista para que luzca tranquilo y profesional durante la entrevista.

4. Llega 15 minutos antes 

Llegue 15 minutos antes a su destino si está buscando cómo sobresalir en una entrevista. Esto te dará el tiempo necesario para calmar tus nervios dispersos. Simplemente respire, recopile sus pensamientos y revise su nota si está buscando cómo sobresalir en una entrevista.

5. Presta atención a tu lenguaje corporal 

Los primeros minutos cuando un entrevistado ingresa a la sala de entrevistas son los más cruciales. Es hora de causar una impresión favorable. Presta atención a tu lenguaje corporal si estás buscando cómo sobresalir en una entrevista. Toca y entra.

Ten confianza y mira a los ojos del entrevistador. Ofrezca saludos y espere a que le hagan cualquier pregunta antes de ofrecer cualquier información. Cíñete a los puntos y no trates de actuar inteligentemente.

Tómese unos segundos para recuperarse si se siente nervioso; de lo contrario, responda con confianza. Asegúrese de moldear sus respuestas según las reacciones del entrevistador. Este no es el momento de ser rígido. Mantenga el modo conversacional y haga preguntas cuando el entrevistador quiera saber si tiene alguna duda.

6. Destaca tus habilidades y tu pasión por el trabajo 

La entrevista es el mejor momento para resaltar sus habilidades y conocimientos si está buscando cómo sobresalir en una entrevista. Una buena impresión en el entrevistador es la demanda de la hora, así que muestra tu pasión y expresa tu interés en el trabajo.

El entrevistador tendrá en cuenta su entusiasmo al seleccionar a la persona adecuada para el trabajo.

Después de la entrevista 

1. Una nota de agradecimiento 

Un error común que comete un solicitante después de la entrevista es que no hace un seguimiento. Una nota de agradecimiento es un gesto positivo que aumentará sus posibilidades durante el proceso de selección si está buscando cómo sobresalir en una entrevista.

Es una parte esencial del proceso de la entrevista y debe seguirse diligentemente.

2. Seguimiento 

Después de que haya pasado un período adecuado, el seguimiento para conocer sus posibilidades. Esto te hará ganar puntos brownie y te acercará un paso más a tu objetivo. Trátelo como una oportunidad para recordarle al gerente de contratación su interés en el trabajo.

Conclusión

No tome la entrevista de trabajo a la ligera, ya que usted es solo uno de los pocos candidatos probables de los miles que han sido llamados para la entrevista. El proceso es intimidante al principio, pero los consejos mencionados anteriormente pueden resultar útiles en su esfuerzo por descifrar la entrevista.

Así que presta atención a los consejos dados y utilízalos a tu favor.